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公司發展國內市場，需招出口業務人員。

基本要求：
1、需要有2年以上衛浴類銷售經驗，對衛浴行業比較了解；
2、溝通能力較強，良好的職業素養；
3.英語六級以上

工作內容：拓展市場，跟進客戶，了解客戶需求，提供解決方案，促成合作。

待遇：基本底薪4000-5000+業務提成+績效獎勵+年終獎勵（薪酬可面談，高薪誠聘）

上班時間：早8:30-12：00，晚,13:30-17:30.周休1天，節假日休，購買社保。

基本要求：有一定衛浴銷售經驗。能自我開拓客戶。能玩轉各種銷售平臺。比如Facebook, ins等等。

工作內容：拓展市場，跟進客戶，了解客戶需求，提供解決方案，促成合作。

待遇：基本底薪4000-5000+業務提成+績效獎勵+年終獎勵（薪酬可面談，高薪誠聘）

上班時間：早8:30-12：00，晚,13:30-17:30.周休1天，節假日休，購買社保。

任職要求：
1、男女不限，五官端正。
2、不限文憑，有護理專業經驗優先錄取。
3、具有良好的服務意識、溝通能力強。
薪酬待遇：（需要上晚班，介意勿擾）
1、轉正薪資待遇：3600-4600元；基本薪資+獎金+全勤獎+制度獎+社保
2、上班時間：8：50-11:50、14:20-18:00、單休，（國家法定節假日補休一天）、一周有三天需要輪上3個晚班，白班加晚班的上班時間是8：50-11:50、14:20-18:00、19：00-21：30；
3、活動福利：定期舉行員工活動，每年診所1次團體出游。每年1次團體聚餐，員工享有年假。

任職要求：
1、男女不限，五官端正。
2、不限文憑，有護理專業經驗優先錄取。
3、具有良好的服務意識、溝通能力強。
薪酬待遇：（需要上晚班，介意勿擾）
1、轉正薪資待遇：3600-4600元；基本薪資+獎金+全勤獎+制度獎+社保
2、上班時間：8：50-11:50、14:20-18:00、晚班的上班時間是8：50-11:50、14:20-18:00、19：00-21：30，一周有三天需要輪上3個晚班；單休，（國家法定節假日補休一天）
3、活動福利：定期舉行員工活動，每年診所1次團體出游。每年1次團體聚餐，員工享有年假。

負責公司廠區清潔工作。
相關福利：
【標準工時】月休不少于4天
【五險一金】入職購買社保和公積金
【幸福工程】提供免費工作餐、免費住宿（宿舍配套空調、24小時熱水、wifi及生活娛樂設施）、免費通勤班車、免費健康體檢、班組活動基金、員工旅游等
【全薪假期】享受國家法定節假日、帶薪年假、產假、陪產假、育兒假、護理假、探親路費報銷等相關假期福利
【工齡獎勵】工齡工資1200元/年起，逐年遞增
【員工獎勵】成功推薦新工入職，獎勵介紹費1500 元/人。推薦多人入職，另享額外獎勵。
【專項獎金】合理化建議獎、項目獎金等

負責車間自動化機臺操作，無需工作經驗，提供帶薪崗前培訓。

免費工作餐；
五險一金；
月休不少于4天；

任職要求：
1、本科以上學歷，供應鏈管理，財務管理、工商管理等相關專業優先，應屆生亦可，
2、熟悉采購流程和采購常識
3、責任心強，有團隊精神，具有良好的職業道德

崗位職責：
1、依業務訂單適時、適品、適量的采購，并跟催采購進度，確保訂購物料按時、按量、保質送達倉庫
2、監控物料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本
3、加強與供應商的溝通與聯絡，確保貨源充足，交貨時間準確
4、按照公司規定的采購流程進行采購操作

福利待遇：
【標準工時】月休不少于4天
【五險一金】入職購買社保和公積金
【幸福工程】提供免費工作餐、免費住宿（宿舍配套空調、24小時熱水、wifi及生活娛樂設施）、免費通勤班車、免費健康體檢、班組活動基金、員工旅游等
【全薪假期】享受國家法定節假日、帶薪年假、產假、陪產假、育兒假、護理假、探親路費報銷等相關假期福利
【工齡獎勵】工齡工資1200元/年起，逐年遞增
【員工獎勵】成功推薦新工入職，獎勵介紹費1500 元/人。推薦多人入職，另享額外獎勵。
【專項獎金】合理化建議獎、項目獎金等

崗位職責:
1、協助完成合并報表編制和分析工作，為公司決策提供財務分析和數據；
2、關注會計準則等相關政策的變動以及公司新業務的情況，并研究對下屬公司核算影響，協助出具核算方案；
3、對接審計、稅務等中介機構，配合完成相關工作；
4、進行成本預算、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成；
5、及時完成公司領導交辦的有關事項。

崗位要求:
1、大專以上學歷，財會相關專業，熟悉新會計準則和稅務政策;
2、中級會計職稱以上；
3、5年以上財會工作經驗，熟悉生產型企業財務核算或有上市公司財務工作經驗;
4、熟練使用excel和其他報表辦公工具。

崗位職責
1、負責公司的安全、環保、職業健康相關工作；
2、負責建立和維護環境管理、安全生產管理、職業衛生管理、消防管理等制度
3、組織編制環境、安全、消防應急預案和實施演練
4、了解各部門危險作業特性，制定作業方案并進行監管；
5、負責提供公司安全、環保、職業健康方面的技術性支持；
6、其他上級領導交辦事項。

崗位要求
1、本科以上學歷，專業不限，3年以上安環相關工作經驗；
2、熟知安全體系管理、環保管理及各項法律法規；
3、持安全員證書的優先。

任職資格：
1.身體健康，烹飪技術佳；
2.有大中型企業或學校食堂廚師經驗。
公司福利：
1、標準工時：月休不少于4天；
2、五險一金：入職購買社保和公積金；
3、免費食宿：自助餐廳，宿舍內設施（空調、WIFI、熱水、家具等）一應俱全；
4、通勤班車：公司專車接送員工上下班；
5、假期福利：享受國家法定節假日、帶薪年假、產假、陪產假、育兒假、護理假、探親路費報銷等相關假期福利 ；
6、員工獎勵：成功推薦新工入職，獎勵介紹費1500元/人；
7、其他福利：公司提供免費體檢、班組活動基金、員工旅游。

崗位職責：
1、負責生產設備和低壓配電房現場巡檢和維修。
2、負責生產設備日常維修，發現設備故障并及時處理。
3、定期對生產設備、設施維護及保養，排查修復故障，確保設備及設施的正常運行。
4、在電氣工程師指導下參與電箱接線、電氣控制現場改造、電柜線路改造等工作。

任職要求：
1、持有效電工證上崗，具備責任心。
2、熟悉電氣路常識，具備一定的電氣知識。
3、具備一定的機械設備維修和保養經驗，熟悉各種電氣設備。
4、具有非標生產設備維修經驗者優先。

崗位要求：
1、中專以上學歷，機械/電氣相關專業；
2、具有良好的學習能力、溝通能力；
3、為人正直誠實，具備強烈的責任感、良好的職業素養和團隊合作意識；
4、吃苦耐勞、有上進心。

崗位職責：協助食堂工作，略懂煮食

【相關福利】
1、標準工時：月休不少于4天；
2、五險一金：入職購買社保和公積金；
3、免費食宿：自助餐廳，宿舍內設施（空調、WIFI、熱水、家具等）一應俱全；
4、通勤班車：公司專車接送員工上下班；
5、假期福利：享受國家法定節假日、帶薪年假、產假、陪產假、育兒假、護理假、探親路費報銷等相關假期福利 ；
6、員工獎勵：成功推薦新工入職，獎勵介紹費1500元/人；
7、其他福利：公司提供免費體檢、班組活動基金、員工旅游。

【崗位要求】
1.按要求完成餐臺布置、餐具檢查及區域清潔，營業結束后做好收臺復位工作；
2.按服務流程完成點單、上菜、酒水服務及結賬操作，確保服務時效與準確性；
3.主動服務客人；
4.熟悉菜單菜品配料、酒水特性及推廣活動內容，能專業解答顧客咨詢；
5.制作各類飲品，如不熟悉，前期提供相關培訓。
【工資待遇】
月綜合薪資3.2k-3.6k元
【公司福利】
國企平臺、月休八天、五險一金、提供食宿、帶薪年假、職業發展路徑清晰、培訓體系完善、團建活動豐富

【崗位要求】
1.協助管理客房日常運營，負責制服/布草洗滌質量管理及成本控制，確保服務品質達標；
2.督導團隊執行標準化操作，組織員工培訓與考核，維護設施設備正常運轉；
3.處理VIP客人服務及客訴，協調跨部門工作，具備突發事件應急處理能力；
4.需2年以上高星級酒店客房管理經驗，熟悉相關流程及團隊管理；
5.責任心強，注重細節，具備優秀溝通協調能力及服務意識。
【工資待遇】
月綜合薪資3.3k-4.8k元
【公司福利】
國企平臺、月休八天、五險一金、提供食宿、帶薪年假、職業發展路徑清晰、培訓體系完善、團建活動豐富

【崗位要求】
1.協助前臺經理制定標準規范，優化客房銷售及賬務管理，確保高效運營；
2.督導前臺日常服務，包括VIP接待、投訴處理及客戶關系維護，提升賓客滿意度；
3.負責設施、物資及資金管理，確保系統正常運行及賬務安全；
4.大專以上學歷，1年以上高星級酒店前臺主管經驗，熟練使用PMS系統及英語溝通；
5.具備優秀服務意識、組織協調能力及突發事件處理經驗，能適應輪班工作。
【工資待遇】
月綜合薪資3.3k-4.8k元
【福利待遇】
國企平臺、月休八天、五險一金、提供食宿、帶薪年假、職業發展路徑清晰、培訓體系完善、團建活動豐富

【崗位要求】
1.全面負責會展中心空調、給排水系統的運行管理，確保設備正常運轉，定期巡查并提出節能優化方案；
2.及時檢查并處理系統異常，分析運行數據及故障記錄，迅速上報并跟進維修，保障設備安全穩定；
3.制定空調、給排水系統的維護保養及備件采購計劃，經審批后組織實施，確保設備高效運行；
4.嚴格執行安全操作規程，監督下屬規范作業，保持機房及設備環境整潔，杜絕安全事故；
5.支援幕墻維護、防汛防臺等應急工作，具備團隊統籌管理經驗及抗壓能力，相關技術資格及5年以上工程經驗者優先。
【工資待遇】
月綜合薪資4.6k-6k元
【公司福利】
國企平臺、月休八天、五險一金、提供食宿、帶薪年假、職業發展路徑清晰、培訓體系完善、團建活動豐富

【崗位要求】
1.負責會展中心各類機電設備的日常巡檢、維護及故障處理，確保設施正常運行；
2.定期檢查設備運行狀態及現場搭建安全，及時排除隱患并處理突發故障；
3.落實年度維護計劃，優化設備運行效率，控制能源消耗與維修成本；
4.配合室內外裝修、幕墻維護等專項工程，支援防汛防臺等應急任務；
5.持相關技術證書，3年以上相關工作經驗，具備團隊協作意識及基礎管理能力。
【工資待遇】
月綜合薪資3.9k-4.8k元
【公司福利】
國企平臺、月休八天、五險一金、提供食宿、帶薪年假、職業發展路徑清晰、培訓體系完善、團建活動豐富

【崗位要求】
1.負責督導酒店公共區域（大堂、走廊、洗手間等）的日常清潔與消毒工作，確保符合衛生標準與品牌要求；
2.制定并落實月度深度清潔計劃與季節性養護方案（如地毯清洗、石材保養等），定期檢查執行效果；
3.管理清潔設備維護與耗材申領，建立臺賬并控制合理庫存，降低損耗率；
4.快速響應客訴及突發事件（如 spills、設施損壞等），協調工程/安保部門及時解決；
5.每日巡檢區域環境，記錄問題并提交整改報告，參與部門服務質量分析會議
【工資待遇】
月綜合薪資3.3k-5.1k元
【公司福利】
國企平臺、月休八天、五險一金、提供食宿、帶薪年假、職業發展路徑清晰、培訓體系完善、團建活動豐富

【崗位要求】
1.負責當班期間餐廳服務全流程執行，確保崗位人員配置合理、服務動線順暢；
2.實時監督員工儀容儀表及服務操作規范，及時處理賓客需求與突發狀況；
3.每日檢查餐具/布草備品存量，報備損耗情況，督導設施設備正確使用；
4.落實崗前技能培訓（擺臺/酒水知識等），跟進新人實操考核與工作適應；
5.準確填寫交接班日志、客流量及特殊事件報告，協助主管分析服務短板。
【工資待遇】
月綜合薪資2.7k-3.7k元
【公司福利】
國企平臺、月休八天、五險一金、提供食宿、帶薪年假、職業發展路徑清晰、培訓體系完善、團建活動豐富